Nên thuê diễn viên hay dùng nhân viên nội bộ khi quay Phim doanh nghiệp?

Trong quá trình chuẩn bị tiền kỳ cho một dự án phim doanh nghiệp hoặc TVC, một trong những câu hỏi phổ biến nhất của các ban lãnh đạo là: “Chúng tôi nên thuê diễn viên chuyên nghiệp hay sử dụng chính nhân viên của công ty để ghi hình?”

Mỗi phương án đều có những lợi thế và rủi ro riêng về mặt chi phí, thời gian và hiệu quả truyền thông. Dưới đây là phân tích chi tiết giúp doanh nghiệp đưa ra quyết định phù hợp nhất với dự án của mình.

I. Phương án sử dụng nhân viên nội bộ

Đây là hình thức tận dụng nguồn nhân sự có sẵn tại văn phòng, nhà máy để vào vai các nhân sự đang làm việc trong phim.

Ưu điểm:

  • Tính chân thực tuyệt đối: Nhân viên là người hiểu rõ nhất môi trường làm việc, thao tác máy móc và văn hóa công ty. Hình ảnh họ xuất hiện mang lại độ tin cậy cao cho người xem.

  • Tối ưu ngân sách: Doanh nghiệp không phải chi trả thêm khoản phí booking diễn viên (thường chiếm một phần không nhỏ trong báo giá sản xuất).

  • Tăng sự gắn kết: Việc được chọn làm gương mặt đại diện xuất hiện trong phim của công ty sẽ khơi dậy niềm tự hào và sự gắn bó của nhân sự đó với tổ chức.

Phim doanh nghiệp

Nhược điểm:

  • Hạn chế về diễn xuất: Đây là rủi ro lớn nhất. Nhân viên không có kỹ năng đứng trước ống kính thường bị khớp, biểu cảm gượng gạo hoặc thao tác thiếu tự nhiên.

  • Phát sinh thời gian quay: Do phải quay đi quay lại nhiều lần để lấy được một khung hình đạt chuẩn, tiến độ ghi hình của cả ekip sẽ bị kéo dài, gây mệt mỏi và lãng phí thời gian.

  • Ảnh hưởng tiến độ công việc: Việc huy động nhân sự tham gia quay phim trong giờ hành chính sẽ làm gián đoạn công việc chuyên môn của họ.

II. Phương án thuê diễn viên chuyên nghiệp

Đơn vị sản xuất sẽ tổ chức casting để tìm ra những diễn viên có ngoại hình, thần thái phù hợp nhất với chân dung khách hàng mục tiêu hoặc nhân viên chuẩn mực của doanh nghiệp.

Ưu điểm:

  • Chất lượng hình ảnh và diễn xuất: Diễn viên chuyên nghiệp biết cách nắm bắt góc máy, kiểm soát biểu cảm gương mặt và ngôn ngữ cơ thể. Khung hình thu được luôn đạt tiêu chuẩn cao nhất về mặt thẩm mỹ.

  • Tối ưu thời gian On-set: Tốc độ làm việc nhanh gọn, hiểu ý đạo diễn giúp ekip hoàn thành các cảnh quay đúng tiến độ, thậm chí vượt tiến độ, tiết kiệm chi phí vận hành tại hiện trường.

  • Kiểm soát rủi ro hình ảnh lâu dài: Việc ký hợp đồng sử dụng hình ảnh rõ ràng với diễn viên giúp doanh nghiệp thoải mái sử dụng tư liệu truyền thông trong nhiều năm mà không lo vấn đề nhân sự nội bộ biến động.

Nhược điểm:

  • Phát sinh chi phí: Doanh nghiệp phải phân bổ thêm ngân sách cho hạng mục casting và cát-xê diễn viên.

  • Cần thời gian làm quen: Đòi hỏi đạo diễn và ê-kíp phải hướng dẫn chi tiết để diễn viên thực hiện chuẩn xác các thao tác mang tính đặc thù của ngành nghề (ví dụ: thao tác kỹ thuật tại nhà máy, phong cách phục vụ đặc trưng).

III. Lời khuyên từ Ziness Production

Việc lựa chọn phương án nào phụ thuộc hoàn toàn vào mục đích sử dụng của phim:

  • Hãy chọn nhân viên nội bộ khi: làm phim giới thiệu văn hóa công ty, phim tuyển dụng hoặc phim tổng kết nội bộ. Ở các loại hình này, sự chân thực và yếu tố con người thực tế được đặt lên hàng đầu.

  • Hãy thuê diễn viên chuyên nghiệp khi: làm phim giới thiệu năng lực doanh nghiệp, phim trình chiếu sự kiện lớn, hoặc TVC quảng cáo sản phẩm. Đây là các loại hình cần chất lượng hình ảnh hoàn hảo, thần thái tự tin để thuyết phục đối tác B2B và khách hàng.

Tại Ziness Production, tùy thuộc vào ngân sách và yêu cầu của từng dự án, chúng tôi sẽ tư vấn phương án nhân sự hiện trường tối ưu nhất cho quý doanh nghiệp.

Các đối tác đã tin tưởng đồng hành cùng Ziness Production.

Liên hệ & tư vấn

Mọi chi tiết vui lòng xin liên hệ: CÔNG TY TNHH ZINESS 

Để lại một bình luận

Email của bạn sẽ không được hiển thị công khai. Các trường bắt buộc được đánh dấu *